Największą wartością naszej firmy są ludzie. Jako firma dynamicznie rozwijająca się, prowadzimy szereg procesów rekrutacyjnych na stanowiska handlowe, biurowe, magazynowe i techniczne. Jeśli chcesz być częścią otwartego, zaangażowanego i zgranego zespołu – skontaktuj się z nami. Poniżej prezentujemy aktualne oferty pracy. Osoby zainteresowane prosimy o kierowanie aplikacji na wskazany w ogłoszeniach adres e-mail.
Przedstawiciel handlowy
- Małopolska – Kraków, Skawina
- Mazowsze – Łódź, Warszawa
- Dolny Śląski – Wrocław
- Górny Śląsk – Katowice
- Wielkopolska – Poznań
- Pomorze – Gdańsk
Osoby zainteresowane tym stanowiskiem prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres kariera@bergmen.pl w tytule: „Przedstawiciel Handlowy – region/miasto”.
Twój zakres obowiązków:
- Profesjonalne doradztwo techniczne i obsługa obecnych Klientów.
- Realizacja założeń strategii marketingowej i sprzedażowej.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwój sprzedaży komponentów Led.
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami i partnerami handlowymi.
- Współtworzenie i realizacja planów sprzedażowych dla dedykowanego rynku.
- Sprzedaż skierowana do Klientów w segmencie reklamowym oraz do firm wykonawczych.
- Przygotowanie ofert, negocjacje i raportowanie bieżące w CRM.
- Analiza działań konkurencji na podległym terenie.
- Współpraca z innymi działami firmy w szczególności: Produkcji, Zakupów, Logistyki.
- Udział w targach branżowych.
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży w sektorze B2B min 2 lata.
- Gotowość do odbywania regularnych podróży służbowych.
- Konsekwencja w działaniu, samodzielność i zaangażowanie.
- Zorientowanie na cel i nieszablonowe myślenie.
- Umiejętność planowanie i organizacji pracy własnej.
- Łatwość w nawiązywaniu otwartych i trwałych relacji międzyludzkich.
- Wysoka kultura osobista i etyka biznesowa.
- Czynne Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Znajomość branży elektrotechniki, oświetlenia lub pokrewnej związanej z produktami LED
będzie dodatkowym atutem. - Znajomość rynku zasilaczy w Polsce.
To oferujemy:
- Umowę o pracę na pełny etat.
- Program wdrożeniowy na start oraz stały rozwój (szkolenia produktowe i handlowe).
- Dobrej jakości narzędzia pracy (samochód, smartphone i laptop).
- Atrakcyjny system premiowy.
- Realny wpływ na wizerunek i rozwój firmy.
- Praca z wysokiej jakości produktem w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
- Współpracę z najlepszymi ekspertami w branży.
- Pakiet prywatnej opieki medycznej (LUX-MED).
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Specjalista ds. eksportu
Osoby zainteresowane tym stanowiskiem prosimy o przesłanie CV na adres kariera@bergmen.pl w tytule: „Specjalista ds. eksportu”.
Twój zakres obowiązków:
- Profesjonalne doradztwo techniczne i obsługa obecnych Klientów.
- Realizacja założeń strategii marketingowej i sprzedażowej.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwój sprzedaży komponentów Led.
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami i partnerami handlowymi.
- Współtworzenie i realizacja planów sprzedażowych dla dedykowanego rynku.
- Sprzedaż skierowana do Klientów w segmencie reklamowym oraz do firm wykonawczych.
- Przygotowanie ofert, negocjacje i raportowanie bieżące w CRM.
- Analiza działań konkurencji na podległym terenie.
- Współpraca z innymi działami firmy w szczególności: Produkcji, Zakupów, Logistyki.
- Udział w targach branżowych.
Nasze wymagania:
- Biegła znajomość jednego z wymienionych języków:
angielski, czeski, francuski, słowacki, węgierski, włoski. - Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży w sektorze B2B min 2 lata.
- Gotowość do odbywania regularnych podróży służbowych.
- Konsekwencja w działaniu, samodzielność i zaangażowanie.
- Zorientowanie na cel i nieszablonowe myślenie.
- Umiejętność planowanie i organizacji pracy własnej.
- Łatwość w nawiązywaniu otwartych i trwałych relacji międzyludzkich.
- Wysoka kultura osobista i etyka biznesowa.
- Czynne Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Znajomość branży elektrotechniki, oświetlenia lub pokrewnej związanej z produktami LED
będzie dodatkowym atutem. - Znajomość rynku zasilaczy w Polsce.
To oferujemy:
- Umowę o pracę na pełny etat.
- Program wdrożeniowy na start oraz stały rozwój (szkolenia produktowe i handlowe).
- Dobrej jakości narzędzia pracy (samochód, smartphone i laptop).
- Atrakcyjny system premiowy.
- Realny wpływ na wizerunek i rozwój firmy.
- Praca z wysokiej jakości produktem w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
- Współpracę z najlepszymi ekspertami w branży.
- Pakiet prywatnej opieki medycznej (LUX-MED).
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
- Przedstawiciel handlowy
-
Przedstawiciel handlowy
- Małopolska – Kraków, Skawina
- Mazowsze – Łódź, Warszawa
- Dolny Śląski – Wrocław
- Górny Śląsk – Katowice
- Wielkopolska – Poznań
- Pomorze – Gdańsk
Osoby zainteresowane tym stanowiskiem prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres kariera@bergmen.pl w tytule: „Przedstawiciel Handlowy – region/miasto”.
Twój zakres obowiązków:
- Profesjonalne doradztwo techniczne i obsługa obecnych Klientów.
- Realizacja założeń strategii marketingowej i sprzedażowej.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwój sprzedaży komponentów Led.
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami i partnerami handlowymi.
- Współtworzenie i realizacja planów sprzedażowych dla dedykowanego rynku.
- Sprzedaż skierowana do Klientów w segmencie reklamowym oraz do firm wykonawczych.
- Przygotowanie ofert, negocjacje i raportowanie bieżące w CRM.
- Analiza działań konkurencji na podległym terenie.
- Współpraca z innymi działami firmy w szczególności: Produkcji, Zakupów, Logistyki.
- Udział w targach branżowych.
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży w sektorze B2B min 2 lata.
- Gotowość do odbywania regularnych podróży służbowych.
- Konsekwencja w działaniu, samodzielność i zaangażowanie.
- Zorientowanie na cel i nieszablonowe myślenie.
- Umiejętność planowanie i organizacji pracy własnej.
- Łatwość w nawiązywaniu otwartych i trwałych relacji międzyludzkich.
- Wysoka kultura osobista i etyka biznesowa.
- Czynne Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Znajomość branży elektrotechniki, oświetlenia lub pokrewnej związanej z produktami LED
będzie dodatkowym atutem. - Znajomość rynku zasilaczy w Polsce.
To oferujemy:
- Umowę o pracę na pełny etat.
- Program wdrożeniowy na start oraz stały rozwój (szkolenia produktowe i handlowe).
- Dobrej jakości narzędzia pracy (samochód, smartphone i laptop).
- Atrakcyjny system premiowy.
- Realny wpływ na wizerunek i rozwój firmy.
- Praca z wysokiej jakości produktem w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
- Współpracę z najlepszymi ekspertami w branży.
- Pakiet prywatnej opieki medycznej (LUX-MED).
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
- Specjalista ds. eksportu
-
Specjalista ds. eksportu
Miejsce pracy: SkawinaOsoby zainteresowane tym stanowiskiem prosimy o przesłanie CV na adres kariera@bergmen.pl w tytule: „Specjalista ds. eksportu”.
Twój zakres obowiązków:
- Profesjonalne doradztwo techniczne i obsługa obecnych Klientów.
- Realizacja założeń strategii marketingowej i sprzedażowej.
- Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwój sprzedaży komponentów Led.
- Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z Klientami i partnerami handlowymi.
- Współtworzenie i realizacja planów sprzedażowych dla dedykowanego rynku.
- Sprzedaż skierowana do Klientów w segmencie reklamowym oraz do firm wykonawczych.
- Przygotowanie ofert, negocjacje i raportowanie bieżące w CRM.
- Analiza działań konkurencji na podległym terenie.
- Współpraca z innymi działami firmy w szczególności: Produkcji, Zakupów, Logistyki.
- Udział w targach branżowych.
Nasze wymagania:
- Biegła znajomość jednego z wymienionych języków:
angielski, czeski, francuski, słowacki, węgierski, włoski. - Doświadczenie w bezpośredniej sprzedaży w sektorze B2B min 2 lata.
- Gotowość do odbywania regularnych podróży służbowych.
- Konsekwencja w działaniu, samodzielność i zaangażowanie.
- Zorientowanie na cel i nieszablonowe myślenie.
- Umiejętność planowanie i organizacji pracy własnej.
- Łatwość w nawiązywaniu otwartych i trwałych relacji międzyludzkich.
- Wysoka kultura osobista i etyka biznesowa.
- Czynne Prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
- Znajomość branży elektrotechniki, oświetlenia lub pokrewnej związanej z produktami LED
będzie dodatkowym atutem. - Znajomość rynku zasilaczy w Polsce.
To oferujemy:
- Umowę o pracę na pełny etat.
- Program wdrożeniowy na start oraz stały rozwój (szkolenia produktowe i handlowe).
- Dobrej jakości narzędzia pracy (samochód, smartphone i laptop).
- Atrakcyjny system premiowy.
- Realny wpływ na wizerunek i rozwój firmy.
- Praca z wysokiej jakości produktem w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
- Współpracę z najlepszymi ekspertami w branży.
- Pakiet prywatnej opieki medycznej (LUX-MED).
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”